微课获奖评职称可不可以用吗

更新时间： 2024-06-03 17:50:26

一：微课获奖评职称可不可以用吗

微课获奖评职称可以用。

在教师序列里评职称有很多要求，一般情况下分为“必选项”和“加分项”。

所谓“必选项”是指达到硬性规定的指标，比如初级职称满五年、英语、计算机等达到相应的级别。这些是参评的硬指标，必须达到才有机会。

所谓“加分项”是指评职称过程中可以加分的内容，比如发表省部级以上的论文、业务专长方面获奖等等。

微课的获奖就是属于“加分项”，不是职称评审必须要求，但是属于业务专长获奖，可以增加评审通过的几率。

二：评职称的业绩材料怎么做

评职称的业绩材料要提供：任现职以来能反映本人专业技术水平、业绩、贡献方面的材料、证书、获奖证明等。凡申报材料中所提及的业绩，均须提交上述相应的证明材料进行佐证。若在任现职称期间工作单位有变动，应提交由原工作单位盖章的业绩证明。业绩佐证只要是能够提供有效佐证材料，在派遣单位的所有业绩都给予认可，是不会影响职称评定的。

三：国企会计如何评职称

国企会计评职称首先要通过考试取得初级职称，取得初级职称5年后可以申请中级职称，一般国企自己就可以评定中级，年限到了，工作业绩评定中上的，一般都可以评上。高级职称的话，一般需要在核心刊物上发表文章，比如北大核心、cssci、sci等，而且有评定资格的单位必须是局级以上，如果单位级别不够，要么去上级单位，要么参加地方（省一级）上组织的评定。

四：计算机专业能评职称吗

本科计算机专业毕业后第一次确定职称是可以免考职称计算机考试的，在从事计算机相关工作的两年后即可认定为助理工程师，之后想要再评职称就需要参加职称计算机考试，一般工程师职称考试需要报考3个模块，副高级需要报考4个模块，高级需要报考5个模块。